Информация В/У МЧС

Тема в разделе "Министерство Чрезвычайных Ситуаций "МЧС"", создана пользователем Tony_Mark, 16 июн 2025.

Статус темы:
Закрыта.
  1. Tony_Mark

    Tony_Mark Member Администратор ГС ГОСС

    Регистрация:
    14 июн 2025
    Сообщения:
    45
    Симпатии:
    1
    Баллы:
    8
    Пол:
    Женский
    Доброго времени суток! В данной теме вы можете ознакомиться с общепринятым уставом сотрудников Министерства Чрезвычайных Ситуаций.

    [​IMG]

    Общие положение.

    1.1. Устав МЧС является документом, регулирующем взаимоотношения руководства с сотрудниками.
    1.2. Устав МЧС обязан знать и соблюдать каждый сотрудник.
    1.3. Каждый сотрудник обязан действовать в рамках устава.
    1.4. За нарушения устава, сотрудник может быть наказан в виде: выговора, понижения, увольнения. За грубые нарушения сотрудник может быть занесён в чёрный список организации.
    1.5. Сотрудники обязаны знать и соблюдать УК, КоАП, ПДД.
    1.6. МЧС осуществляет управление, координацию, контроль и реагирование в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах.


    [​IMG]

    Основные права и обязанности сотрудника МЧС.

    2.1. Сотрудник МЧС обязан соблюдать субординацию, уважать не только коллег, но и сотрудников других структур и гражданских лиц.
    2.2. Сотрудник МЧС всегда должен иметь при себе документ удостоверяющий личность. При необходимости нужно беспрекословно предоставить его.
    2.3. Сотрудник МЧС обязан беспрекословно выполнять все поручения руководства.
    2.4. Сотрудник МЧС, при поступлении вызова о какой-либо ЧС,обязан незамедлительно направиться на место происшествия для оказания помощи гражданским/устранения причин ЧС.
    2.5 Сотрудник МЧС обязан выполнять приказы старшего по званию, вне зависимости от принадлежания определенному отделу. (Выговор)


    [​IMG]

    Запреты сотрудника МЧС.

    3.1. Сотруднику МЧС категорически запрещается заниматься криминальными делами.
    3.2. Сотруднику МЧС запрещается без необходимости использовать личный/служебный транспорт во время рабочего дня.
    3.3. Сотруднику МЧС запрещается хранить/употреблять/продавать наркотические вещества.
    3.4. Сотруднику запрещается заниматься личными делами во время рабочего дня. (Прогул)
    3.5. Сотруднику МЧС запрещено носить на себе любого рода аксессуары, каждый обязан строго соблюдать дресс-код.
    3.6. Сотруднику МЧС запрещено игнорирование вызовов/просьб помощи гражданских лиц.
    3.7. С 00:00 по 6:00 пожарный имеет право поехать в патруль один.
    3.8. Запрещено находиться на базе без дела.
    3.9 Рядовому запрещено выезжать на вызовы в любых случаях. ( Увольнение )
    3.10 Сотрудникам отдела ПКС запрещается брать пожарный вертолёт.
    3.11 Запрещено просить лидера или заместителя повысить/проверить рапорт - первый раз - предупреждение, последующие - выговор.
    3.12 Уходить в сон (АФК) разрешено только в раздевалке. В остальных местах более 5-ти минут - выговор.

    3.13 Запрещено покидать территорию МЧС без доклада в рацию или уведомления старшего состава (8+)

    [​IMG]

    Правила использования рации.

    4.1. Рацией разрешено пользоваться строго в рабочих целях.
    4.2. Запрещена любая реклама, торги, конфликты, ненормативная лексика, межнациональная рознь в рацию.(От выговора до увольнения)
    4.3. Запрещено использовать рацию предварительно не назвавшись (( использование ТЕГа обязательно ))


    [​IMG]

    Правила поведения в строю.

    5.1. При объявлении построения, сотрудник обязан незамедлительно прибыть на место проведения строя.
    5.2. Во время построения запрещается: использовать телефон, держать любой вид предмета в руках, разговаривать, выкрикивать, перебивать организатора строя, покидать построение если Вам не разрешили. (от выговора до увольнения)
    5.3. Если вдруг, по какой-либо серьезной причине, Вы не можете прибыть в строй, то Вам первым делом необходимо попросить утверждение организатора, о своем отсутствии во время проведения строя.


    [​IMG]
     
Статус темы:
Закрыта.

Поделиться этой страницей